Охрана труда

В ходе правового аудита часто бывает установлено, что документация по охране труда устарела, и не соответствует требованиям или отсутствует.

Для устранения нарушений требований закона рекомендуем:

Привести в соответствие (при отсутствии создать) следующие документы:

— Журнал инструктажа;

— Предварительный анализ состояния охраны труда;

— Приказ об организации постов оказания первой помощи, оборудованных аптечками;

— Приказ, устанавливающий порядок проведения контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты;

— Перечень работ, при которых перерывы предоставляются в рабочее время на работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно;

— Приказ об утверждении состава комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

— Перечень рабочих мест, на которых проводилась специальная оценка условий труда;

— План мероприятий по улучшению условий и охраны труда;

— Приказ об организации медосмотра;

— Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте;

— Программа вводного инструктажа по охране труда;

— Инструкции по охране труда;

— Программы первичного инструктажа по охране труда;

— Программы специального обучения по охране труда;

— Приказ (распоряжение) о создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда;

— Журналы регистрации инструктажей на рабочем месте;

— Журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда;

— Перечень работ и должностей работников, в отношении которых проводится обучение по охране труда в обучающих организациях, а также во внутренней комиссии работодателя;

— Приказ о назначении лиц, ответственных за организацию и безопасное проведение работ, о назначении ответственных руководителей работ, ответственных исполнителей работ, за утверждение ППР (план производства работ), за выдачу наряда-допуска, за составление плана мероприятий по эвакуации и спасению работников при возникновении аварийной ситуации и при проведении спасательных работ, за обслуживание и периодический осмотр средств индивидуальной защиты;

— Журнал учета работ по наряду-допуску;

— Программа первичного инструктажа на рабочем месте на каждый вид работ или на профессию;

— Программа обучения по охране труда на каждый вид работ или на профессию;

— Приказ об организации работы по выдаче и уходу за СИЗ;

— Личные карточки учета выдачи СИЗ;

— Приказ о назначении работников, допущенных к выполнению работ по эксплуатации грузоподъемных машин и механизмов на территории организации;

— Порядок производства работ с повышенной опасностью, оформления наряда-допуска и обязанности уполномоченных работодателем должностных лиц, ответственных за организацию и безопасное производство работ;

— Приказ о назначении должностного лица, назначенного приказом работодателя ответственным за безопасную эксплуатацию оборудования;

— Приказ о назначении лиц, ответственных за организацию и безопасное производство работ;

— Приказ о назначении должностных лиц, ответственных за техническое обслуживание и ремонт технологического оборудования;

— Наряд-допуск на производство работ с повышенной опасностью;

— Акт-допуск для производства работ на территории организации;

— Приказ о допуске на право управления соответствующим видом грузоподъемных машин и механизмов;

— Отчет о проведении оценки профессиональных рисков;

Если Вы хотите получить полный анализ по охране труда, необходимы будут следующие документы :

— трудовые договоры;

— положение о СУОТ (Положение о системе управления охраной труда);

— акты комиссий об утрате локальных нормативных актов.